Com a proximidade das eleições, o blog divulgará o plano de governo dos candidatos a prefeito de Venturosa com o intuito de promover o debate sobre as propostas deles para nossa cidade. Os dados expostos estão no sítio do TRE Pernambuco e podem ser acessados por qualquer cidadão.
O candidato Doutor Eudes, candidato da coligação A força do Trabalho, composta pelos partidos PR , PSDB, PP, PSB, PMDB, DEM, PSD, apresentou a seguinte proposta de governo:
DESENVOLVIMENTO
ECONÔMICO, INFRA-ESTRUTURA E SERVIÇOS
PÚBLICOS.
1.
Ampliar a construção de casas populares, em regime de mutirão, para beneficiar
famílias de baixa renda, em continuidade ao programa anterior;
2.
Ampliar a construção de calçamentos nos bairros da cidade e construir praças e
espaços recreativos;
3.
Articular junto aos governos estadual e federal a expansão do sistema de
tratamento e abastecimento de água e eletrificação urbana e rural;
4.
Recuperar permanentemente as estradas municipais;
5.
Construir um novo matadouro público;
6.
Criar um centro administrativo para concentrar os serviços em um só local
ASSISTÊNCIA SOCIAL
7.
Criar o Centro de Atendimento às Pessoas com Necessidades Especiais e adequar
os acessos públicos municipais para essas pessoas;
8.
Apoiar a implantação do projeto de reciclagem de lixo, propiciando capacitação
e infra-estrutura;
9.
Manter e estruturar a defensoria pública municipal com advogados atendendo à
população;
10.
Reivindicar a implantação de novos programas sociais do Governo Federal e
acompanhar os programas já existentes;
CULTURA,
TURISMO E ESPORTES
11.
Criar o mapeamento dos pontos turísticos do município, apoiando a implantação
de projeto de turismo local;
12.
Revitalizar o Parque Pedra Furada, recuperando o patrimônio histórico local por
meio de convênios com governos estadual e federal;
13.
Ampliar os eventos desportivos fortalecendo os campeonatos municipais de
futebol de campo e salão e promovendo os jogos escolares da rede municipal de
ensino;
14.
Valorizar a cultura regional, sobretudo os grupos e artistas populares locais;
15.
Realização de eventos tradicionais: ciclo carnavalesco, junino, natalino e
emancipação política do município;
POLÍTICA
DE VALORIZAÇÃO DO SERVIDOR
16.
Manter a política de melhoria salarial dos servidores públicos municipais;
17.
Manter política de equilíbrio das finanças do município, favorecendo o
pagamento em dia de servidores municipais;
18.
Valorizar os servidores municipais através de cursos de formação profissional e
incentivo ao Ensino Superior;
DESENVOLVIMENTO
RURAL
19.
Ampliar as obras de construção de barreiros, açudes, barragens utilizando a
patrulha mecanizada da prefeitura;
20.
Apoiar a implantação de programas de capacitação e assistência técnica aos
agricultores;
21.
Incentivar a apicultura, piscicultura, caprino-ovinocultura, avicultura caipira
e atividades econômicas;
EDUCAÇÃO
22.
Garantir atendimento aos alunos da rede municipal com o kit de material
didático e fardamento escolar;
23.
Promover a educação infantil ampliando a oferta de creches (de 0 a 3 anos) e
universalizando o atendimento a pré-escola (4 a 5 anos).
24.
Instituir o Programa Municipal de Combate a Evasão, Reprovação e melhoria do
desempenho escolar;
25.
Implantação de Escola de Referência na Vila Bacurau oferecendo no contra-turno
atividades sócio-educativas, artísticas, culturais, esportivas, e reforço
escolar;
26.
Ampliar e revitalizar as turmas de Educação de Jovens e Adultos – EJA
27.
Reduzir os índices de analfabetismo da população de 15 anos e mais;
28.
Implantar o programa saúde odontológica nas escolas municipais;
FORMAÇÃO
E VALORIZAÇÃO DOS PROFISSIONAIS DA EDUCAÇÃO
29.
Consolidar o processo de atualização do Plano de Cargos, Carreiras e Salários e
o Estatuto do Magistério, em consonância com a política nacional de valorização
da categoria, garantindo o piso nacional para os professores.
30.
Criação do prêmio Educador Empreendedor;
31.
Ampliar a política de formação continuada, considerando suas funções, níveis e
modalidades de ensino;
32.
Estímulo aos professores que procuram cursos de pós graduação lato e stricto
sensu através de bolsas temporárias.
INFRA-ESTRUTURA
E RECURSOS PEDAGÓGICOS
33.
Implantar a política de inclusão digital com a criação de laboratórios de
informática em escolas municipais com mais de 200 alunos;
34.
Operacionalizar o programa de construção e ampliação de prédios escolares
observando os padrões de qualidade e acessibilidade;
35.
Consolidar a implantação da casa do estudante em Recife, ampliando o número de
alunos atendidos e assegurando o acesso de jovens carentes à educação de nível
superior;
SAÚDE
36.
Expandir e fortalecer o programa de atenção básica do município;
37.
Manter e ampliar os Programas de Saúde já existentes no município
38.
Consolidar e qualificar a política de atenção integral à saúde da mulher;
39.
Construir novas instalações para o laboratório municipal de análises clínicas e
manter convênios com outros laboratórios para realização de exames específicos;
40.
Reformar e ampliar a estrutura física da Unidade Mista Municipal Justa Maria
Bezerra;
41.
Ampliar cobertura de exames preventivos;
42.
Manter e ampliar as ações de vigilância em saúde em nosso município;
43.
Ampliar e melhorar a frota de veículos da Secretaria de Saúde para atendimento
à população.
44.
Acompanhar e apoiar as pessoas portadoras de doenças infectocontagiosas.
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